שכר המינימום בישראל יתפח לכדי 6,247 שקלים החל מהתשלום החודש – ויחד איתו גם ההפרשות לפנסיה, הפיצויים ואפילו מחירי השירותים
החל ממשכורת חודש אפריל שיינתן עכשיו – במאי, שכר המינימום בישראל יעלה ל-6,247 שקלים לחודש, במקום 5,571 ש"ח שהיו נהוגים עד כה. גם השכר השעתי יתעדכן ל-34.33 ש"ח – שינוי מהותי עבור מאות אלפי עובדים במשק.
מדובר בצעד נוסף במהלך שהחל לפני כשנה וחצי, במסגרתו הוסכם כי שכר המינימום יעלה בהדרגה עד לשנת 2026. המשמעות: כבר בתלוש הקרוב, עובדים רבים יראו תוספת של מאות שקלים.
השפעה רוחבית במשק
העלאת שכר המינימום אינה מסתכמת בתוספת לשכר בלבד. ההשלכות רחבות הרבה יותר:
- הפרשות סוציאליות יגדלו: חישוב דמי הפנסיה, הפיצויים, ימי מחלה ודמי הבראה לעובדים ששכרם מינימלי – כולם יתבצעו לפי השכר החדש.
- העדכון משפיע גם על בני נוער עובדים, שכן שכר המינימום שלהם נגזר מהשכר הבסיסי ויעלה בהתאם.
- אפשרות לעליית מחירים: ייתכן כי עסקים עם מספר רב של עובדים בשכר נמוך יגלגלו את העלות לצרכנים – מה שעלול לתרום ללחצי אינפלציה.
בן גביר הגיע ליחידת המסתערבים ושמע מקרוב את סיפורו של נטע כהנא
